Scania México firma principios WEPs para equidad de género

Los principios buscan dar más presencia a las mujeres en puestos de liderazgo

Scania firma weps
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La empresa Scania México se unió a la firma de los Principios para el Empoderamiento de las Mujeres (WEPs, por sus siglas en inglés) que forma parte del Pacto Mundial de México y que busca dar mayor presencia a las mujeres en puestos de liderazgo en las empresas. 

 

La incorporación a estos principios se dio durante el Encuentro Empresarial por la Sostenibilidad donde otras 20 empresas se unieron a la iniciativa para invertir esfuerzos en apoyar el trabajo que desempeñan las mujeres. 

 

Ana Laura Islas Tello, gerente de Desarrollo de Personas y Cultura Sustentable de Scania México, fue quien de manera simbólica unió a la empresa Scania México a la firma de estos principios relacionados en materia de género. 

 

Es importante aclarar que Scania, armadora sueca de tractocamiones, autobuses y motores de generación de energía, marítimos e industriales, ya ha venido trabajando estos temas a través de la diversificación de sus colaboradores para dar a la empresa una visión más plural. 

 

Por su parte, Carlos Mendieta Zerón, presidente del Consejo Directivo de Pacto Mundial México, se mostró positivo ante esta iniciativa ya que abrirá camino a las mujeres en torno al diálogo y la ejecución de puestos de liderazgo.

 

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