Conductoras Scania, el programa emblemático de la marca sueca en México, ha sido seleccionado como caso ejemplar en inclusión y diversidad por la Cámara de Comercio del Canadá en México (CanCham). Esta distinción forma parte de la primera edición del Compendio de Buenas Prácticas en Inclusión y Diversidad, impulsado por el Comité de Inclusión y Mujeres haciendo Negocios.
La iniciativa de Scania busca transformar el sector del autotransporte a través de la formación y profesionalización de mujeres como operadoras de tractocamión, en una industria históricamente dominada por hombres. Desde su lanzamiento en 2022, Conductoras Scania ha graduado a cinco generaciones con un total de 52 egresadas, de las cuales el 80% ya trabaja como conductora profesional y más del 60% fue contratada al mes de concluir su capacitación.
Karen Flores, presidenta del Comité de Inclusión de CanCham, destacó que “visibilizar lo que ya está funcionando es una de las formas más poderosas de inspirar el cambio y poner el ejemplo”. En ese sentido, Scania México se ha consolidado como un referente regional en equidad de género, transformación social y movilidad con enfoque humano.
Además del transporte de larga distancia, el programa ha logrado extenderse a sectores estratégicos como la minería, demostrando que la inclusión femenina puede abrir nuevas rutas de desarrollo en entornos tradicionalmente masculinizados.
“Es para nosotros un honor colaborar con un organismo que, como Scania, impulsa la inclusión como un motor de cambio. Que este compendio vea la luz es una gran oportunidad para inspirar a más empresas a reducir brechas de género y ampliar las oportunidades laborales para las mujeres”, expresó Said Vivas, director de Soluciones para Minería de Scania México.
Por su parte, Rodolfo Hernández Casanova, coordinador de Relaciones Institucionales de la empresa, agradeció a CanCham “por brindarnos este espacio para compartir una historia de impacto real”, y reafirmó el compromiso de Scania por liderar el cambio hacia un transporte más justo y sostenible.
Con este reconocimiento, Conductoras Scania no solo se posiciona como un modelo de éxito, sino como un ejemplo tangible de cómo el talento femenino puede transformar la industria y generar impacto social a gran escala.
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