Traxion va por más participación de mujeres en su fuerza laboral

La empresa busca alcanzar el 30% de participación femenina en 2030

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La participación de las mujeres avanza en las actividades de Traxion, según lo reveló la empresa dentro de su Informe Integrado 2024, un documento en el que destaca su estrategia y avances en materia Ambiental, Social y de Gobernanza (ASG), así como su estrategia de negocios y resultados financieros.

 

Hacia un 30% de participación femenina

Dentro del informe, la compañía compartió que alcanzó de manera anticipada su meta de contar con tres mujeres en su Consejo de Administración, un objetivo previsto para este año. Traxion también compartió que mantiene su estrategia de lograr una participación femenina del 30% en la fuerza laboral hacia 2030.

“La integración de mujeres en posiciones de liderazgo envía un mensaje de transformación estructural a toda la industria”, expresó Daniel Wasserteil, Director de Sostenibilidad de TRAXION.

 

Salud y bienestar para sus colaboradores

En relación con Seguridad y Salud Ocupacional, la empresa desarrolla un Sistema de Gestión alineado al estándar ISO 45001, además de implementar un expediente médico digital para sus colaboradores. Con esta estrategia busca reducir riesgos y elevar la calidad del empleo en esta industria.

“El capital humano es el eje de nuestra operación y su bienestar define la continuidad del negocio”, puntualizó Alejandra Méndez, Directora de Comunicaciones y Relaciones Institucionales de TRAXION.

 

Protección ambiental

El cuidado medioambiental también es otro de los puntos que aborda el documento y con los que está comprometida la empresa. De acuerdo con el informe, la firma continúa avanzado en proyectos relacionados con energías limpias, como biometano, hidrógeno y paneles solares.

La compañía destacó su inclusión en el l Anuario de Sostenibilidad Global de S&P Global, tras ubicarse dentro del 6% superior en la Evaluación de Sostenibilidad Corporativa de la misma entidad.

Con estas acciones, la empresa continúa avanzando en sus compromisos con sus colaboradores y el cuidado del medioambiente, mejorando el bienestar y la calidad en la industria.

 

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